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ミセス・マーメイドの店舗詳細メッセージ

ミセス・マーメイド

福岡市中心部・人妻デリヘル

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  • ミセス・マーメイド
歓迎します!見た目年齢でもOK
20歳 ~ 50
  • 20代が活躍中
  • 30代が活躍中(アラサー)
  • 40代大歓迎(アラフォー)
  • 50代大歓迎(アラフィフ)
  • 見た目年齢重視
  • 未経験歓迎
  • 独身・バツイチOK
  • 貧乳OK
  • ぽっちゃりOK
  • 体験入店・即勤務OK
  • 掛け持ちOK
  • 週1・月1出勤OK
  • 面接交通費支給
  • 日払い可能
  • 入店祝金あり
  • 給与保証制度あり
  • 個室待機あり
  • 講習なし
  • 脱がない
  • 妊娠線・傷あとOK

店舗詳細メッセージ

年末年始って、なにかと出費がかさみますよね。
 でも「今さら本格的に働くのはちょっと…」
「1〜2日だけ出られるかも…」
そんなあなたのために、ミセスマーメイドでは12月〜1月限定の“短期集中採用”をスタートしました!

⏰【こんな働き方ができます】
・1日だけの単発勤務OK
・12月だけ・1月だけも歓迎
・当日出勤の相談OK/完全自由シフト
・写メ日記&SNSなしで働ける
・顔出しNG&未経験でも安心

【期間限定の好待遇】
・面接交通費:その場で1万円支給
・日給保証:最低3万円スタート
・バック率:80%以上(特別設定中)

主婦の方、副業希望の方、リスタートを考えている方…
「この時期だけ働きたい」「少しだけ稼ぎたい」
そんな方を心から歓迎します。まずはお話だけでも大丈夫です。

ご相談はLINEやDMからお気軽に!
こんな方にぴったり
・旅行や帰省の予定がない
・急な出費に備えたい
・顔出しNGでも働ける場所を探している
・年明け前に“あと一回だけ”働きたい

ちょっとの勇気が、新年の“少し余裕のあるスタート”につながるかもしれません。
ミセスマーメイドは、あなたのその一歩をお待ちしています✨

★Xアカウント★
【公式】福岡デリヘル求人/ミセスマーメイド

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INFORMATION

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Q&A

風俗って怖いイメージがあるのですが・・・

当店は堅実で常識ある会社組織です。男性スタッフ・女性スタッフ・社員一丸となって日々お客様に素敵な時間を提供できるよう頑張っています。もちろん法律を遵守し営業しております。女性全員が安心してお仕事できる環境であることをお約束します。

身分証明書は何を用意したらいいですか?

下記のいずれかをご用意ください。 免許書・住基カード・パスポート・住民票(本籍地入り)・外国人登録証(永住権あり) その他の組み合わせでも可能な場合がございますので、ご応募の際にお気軽にお問い合わせください。

ルックス・スタイルに自信がありません・・・

見た目よりも性格や雰囲気重視で採用を決めています。確かに、極端に太っている・痩せている場合は接客業ですので難しくはなりますが、決して容姿だけでの採用はしません。お気軽にお問い合わせください。心配な方は写メール面接もありますのでご利用ください。

体験入店はできますか?

もちろんできます!やっぱり実際にお店やお仕事の雰囲気を体験してみないと、続けられるかの判断はできないと思います。面接の後すぐ、または後日、どちらでも可能ですので、あなたのご都合に合わせてくださいね。

タトゥー・妊娠線があって・・・

どちらも極度のものでなければ大丈夫です!お悩みの場合はぜひご相談ください。問題なく働いていただける場合がございます。もちろん、写メール面接で事前に確認・判断させていただくこともできます。

週1回や1日2・3時間だけの出勤でもいいですか?

完全自由出勤制ですので、全く問題ありません。あなたのライフスタイルに合わせて出勤していただければOKです!固定の出勤シフトを決める必要はありません。また、「1週間だけ働きたい!」「20万だけ貯めたい!」というご希望も大歓迎!お気軽にご相談ください。

子供がいるので急に休ませてもらう時があるかも・・・

ご連絡いただければOKです。もちろんご予約や、あなたと「今日いたい!」というお客様がいらした場合を仮定して、当日のお休みはなるべくしないのがベストです。

未経験でも稼げますか?

「バリバリの経験者」より「初々しい女性」が好きなお客様も大勢いらっしゃいます。さらに、メルマガ配信や効果的な広告でしっかりと売り出しますので、必ず稼いでいただけます!

辞めたい時に辞めれますか?

目標を達成したり、自分には合わないと思ったり・・・辞めたくなったらいつでも辞めて元の生活に戻っていただけます。

罰金やノルマなどはありますか?

罰金・罰則やノルマなどは一切ございません。罰金や罰則を取られたりするというのは、当店にとって良いことは全く無いと考えます。 ノルマを課さなくても頑張ってくれる方に対しては正当に評価し、どんどんお給料に反映していきます。

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