店長NEWS
業界初「メンズエステで稼げるマニュアル」の著者がサポート
❸.未経験でも確実に稼がせる
簡単に「未経験でも稼げる」と求人広告を打つお店さんがありますが、実はとてつもなく困難です。
「何故、未経験の女性を稼がせることが困難か?」
答えは簡単で、そもそも忙しくない、集客力のない、顧客が少ないお店に「未経験の新人セラピスト」が入店しても、回してあげるお客様の数がありません。さすがに初日や2日目は、お店もお客様を無理やりでも付けてくれるでしょうが、それ以降は「お店に集客力がない」ので、全員暇です。未経験の新人セラピストさんが「暇」なのではありません。全員暇なので、未経験の新人さんに回してあげれるお客様がいないのです。
❶.高稼働について、でもお話しした通り、薔薇と紳士の集客数は1日40.5~54.0名のお客様が利用されています。
当店は、他店さんと比べ圧倒的に「お客様の数」が違います。未経験の新人セラピストさんに入店から継続して、お客様を回してあげ続けれる「顧客総数」が違います。
付け加えてお伝えするのであれば、薔薇と紳士には「稼ぐマニュアル」が3つ程存在します。
完全に自社制作ですが、他店で人気セラピストだったセラピストも驚くほどの内容量です。3つ合わせると小説くらいになるので、内容は割愛しますが、マニュアルに沿ってお仕事をすれば確実に稼げます。
結果は、当店の出勤人数、顧客数を見て頂ければ分かると思います。
話を戻して、未経験の女性に限らずお伝えすると、
薔薇と紳士ではセラピストさんが「欲しい金額を確実に稼がせる」というお約束があります。
何故こんな約束が可能なのか?と言いますと、
15年間変わらず、面接時の「採用」「不採用」の判断が明確にあるからです。
長くなるので詳しい話は省きますが、面接に来られた女性が「欲しい金額」をお店の力で稼がせることが可能!と判断すれば採用です。お店やスタッフの力で「稼がせれない」と判断したら不採用とさせて頂いております。
要は、私にとって「採用」は在籍される女性との「約束」です。
面接時に月〇〇万円稼ぎたい!と言われて採用したら、何が何でもその金額を上回る金額を稼いで帰ってもらいます。
ここは敢えて偉そうなことを言いますが、
稼がせれないのであれば「採用するな」です。セラピストさんにとって時間の無駄です。
稼がせれる自信があるから「採用」するのです。卵が先か、鶏が先か、ではありませんが、当店ではセラピストさんと最初にした「約束」は必ず守る、守れないなら最初から「採用するな」が当店の基本スタンスです。
❹.摘発リスク0% に続く・・・
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・毎月の収入を増やしたい方
・子供の教育費をもっと貯めたい方
・家事や育児の空いた時間を有効活用したい方
・大人の女性として輝ける場所をお探しの方
私たちは”大人の女性 ”に『 癒し 』を求めているお客様が多いことを実感しております。
①圧倒的な集客力と認知度
②関西シェアNo.1グループ
③完全歩合で高待遇!!
■90分コース 12,000円~20,000円
■120分コース 15,000円~23,000円
■ネット指名料 + 1,000円
■本指名指名料 + 2,000円
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黒崎
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